Såvida du inte har bott på någons soffa - eller kanske för att du har varit det - har du hört talas om Cards Against Humanity, fyll-i-det-tomma spelet med en mörk vridning.
Tänk äpplen till äpplen för människor med en rå, oförskämd, socialt oacceptabel humor.
Även om det är allt annat än HR-vänligt, kan Cards Against Humanity lära dig hur du går igenom din nästa jobbjakt som en mästare. "Partyspel för hemska människor" har viss legitim jobbjaktvisdom för att erbjuda sina ravande fans.
1. Du måste läsa tankar
Cards Against Humanity handlar om att få dina vänner att välja korten du spelar som det bästa av gäng. För att vinna spelet är det viktigt att du förstår känslan av humor i gruppen du spelar med.
Du måste klättra in i deras huvuden.
Jobbintervjuer skiljer sig inte från en hand med Cards Against Humanity. Det är inte helt sant - jag varnar mig för att ta upp Hot Pockets®, Arnold Schwarzenegger eller Care Bear Stare under din nästa intervju - men målet att hitta gemensam grund och visa att du ”får det” förblir detsamma.
Gör din forskning: Lär dig mer om din intervjuare och målen för hans team. Då kan du förutse din intervjuares perspektiv och avsikten bakom hans frågor. Att läsa hans sinne är nyckeln till att presentera dig själv som en riktig kulturell passform och vagga en intervju.
2. Att spela det säkert är dumt
Förutsägbara svar är tråkiga! Enkel logik vinner sällan en hand med Cards Against Humanity. Om du till exempel slutför frasen “ _ ___: barn testad, mor godkänd” med kortet “Kix Cereal”, skulle du förlora handen. Varför? Eftersom du inte utmanade en norm. Istället spelade du det säkert.
"Spektakulär abs: barn testad, mor godkänd." Nu finns det en mash-up. Det är oväntat och det målar en bild som du inte kan glömma.
Lektionen här? Beräknade risker kommer du ihåg.
Låt oss ta tillbaka det till intervjun: Polerad originalitet skiljer dig från andra kandidater. Våga svara på frågor med kreativ insikt. Var smart (bara inte för bisar). Du vill att din autentiska karaktär ska vädja till din intervjuare på ett minnesvärt, men ändå icke galet sätt.
3. Glöm “Sure Things”
Dang! Du var säker på att "Ryan Gosling som rider in på en vit häst" skulle vinna handen, men sedan spelade någon "Morgan Freeman's röst, " och det var över.
Ditt kort var ganska bra, men inte det bästa.
Visst finns det inte saker i Cards Against Humanity, och på liknande sätt är en jobbmöjlighet aldrig "i väskan." Det spelar ingen roll hur smidig anställningsprocessen tycktes vara. Ibland är en annan kandidat bara bättre. Så enkelt är det.
Sluta aldrig intervjua eller ansöka om andra jobb efter att ha avslutat en bra intervju. Fortsätt att driva fart, eftersom du kanske behöver det! Din sökning bör endast upphöra när du officiellt accepterar ett jobberbjudande.
4. Ta över det
Att hantera ett dud-kort är inte kul. De vinner aldrig. Ta kortet "Übermensch" till exempel - bredvid ingen förstår det här kortet, men människor skär sina förluster och spelar det ändå så att de kan lägga till nya, potentiellt bättre kort i handen.
Har du någonsin haft en "meh" -intervju?
Minska dina förluster och komma över det! Fortsätt att navigera i vattnet tills rätt passform kommer, och låt inte avslag få dig ner. Så kanske du inte landade den drömmen spelningen. Än sen då? Håll öppenhet och gör alltid plats för nästa steg. Din karriär kommer att tacka dig.
5. På allvar, gå vidare
Kort mot mänskligheten är alltid kul. Oavsett om dina kort väljs (eller vilka konsekvenser spelet kan ha på din odödliga själ) får du skratta av och applådera andras snark.
Du vinner, även när du tappar.
Här är en chockerare: Samma sak gäller varje jobbjakt. Att anställa chefer ringa hårda samtal - det är precis som att välja mellan lika roliga kort. Så hur vinner du, även om du inte är den som är vald för en roll? Skicka tackanmärkningar och fira dina konkurrenters prestationer med nåd om du skulle bekanta dig med dem. I båda fallen vet du aldrig när du kan se dessa människor igen.
De är i ditt nätverk.
Och igen, såvida du inte är en total soffakrasare, vet du att nätverk är ett måste på dagens arbetsmarknad. Tänk på varje intervju som en nätverksmöjlighet, för det är vad de är, gillar det eller inte. Fortsätt dessutom fortsätta att få dig själv där ute på oväntade sätt - kanske till och med utöka din cirkel genom att delta i ett Cards Against Humanity Meetup.
För vem skulle inte älska en "hemsk person" som hennes nästa chef?
