"Om det är en sak som anställande chefer är överens om, är det att du måste ta alla tillfällen för att få deras uppmärksamhet." Det sanna uttalandet kommer från Muse-författaren Jennifer Little-Flecks artikel om att stå ut när du tävlar mot massor av kvalificerade kandidater .
Det är exakt vad Sumukh Mehta, en 21-årig nyutbildad universitet gjorde när han skickade GQ , alias, sitt drömjobb, en " GQ- stil" CV. Med betoning av hans erfarenhet, bakgrund och färdigheter, presenterade Mehta sina vinnande egenskaper på en lookalike omslag av sin favorit mag. Han fortsatte att skicka det innovativa applikationsmaterialet till tidningens huvudkontor i New York, London och Mumbai.
Inte bara är hans utraditionella CV helt på märket - Mehta ser ut och verkar tala en del av en GQ- anställd, med utgångspunkt från hans poserade omslag och smarta rubriker - men det är helt original. Mehta tog hela saken "gör dina läxor på företaget" och levererade den över natten. Bokstavligen.
Tala med Buzzfeeds Sonia Mariam Thomas och Mehta säger ”Jag ville arbeta på GQ , eftersom jag ville arbeta på en plats där jag kommer att kunna använda min marknadsföringskunskap så kreativt som möjligt.”
Det är uppenbart att Mehta har ett starkt grepp om marknadsföring och en stor dos kreativitet för att matcha den. (Åh, han hade också ett företag på högskolan som skapade CV för MBA-examen.) Lyckligtvis för den här killen fick den inspirerade applikationen honom en praktik på GQ : s kontor i Storbritannien. Den bästa delen? Han fick ett erbjudande utan att ens intervjua. Hans CV var precis så bra.
Den här typen av djärva drag är inte rätt för alla, och det skulle faktiskt inte vara lämpligt för alla företag. Men Mehta kände sin publik och gav dem något de skulle uppskatta. Hans spelar lönade sig.
Beroende på jobbet du letar efter kanske du verkligen måste tänka utanför den vanliga rutan för återupptagnings- och täckebrev. Tänk på de saker du kan göra för att stå ut bland ett hav av kandidater som strävar efter samma ståndpunkt. Hur kan du stryka dina grejer utöver en lista med kunskaper och information om arbetslivserfarenhet? Kan en av dessa ”galna” idéer fungera för dig?
Ja, Mehta satte baren högt, men det är bra att bli utmanad - eller hur?
KLAR ATT GÅ STORT ELLER GO HEM?
Vi levererar fantastiska jobböppningar, du tar bara med dig din personlighet.
