Som om intervjuer inte är besvärligt nog, föreställ dig hur det är att köra igenom de typiska 20 frågorna med en god vän.
Hon frågar: "Var ser du dig själv om tio år?" - för hon måste. Du svarar med ditt förprovade svar - för det måste du. Båda ni vet att det verkliga svaret är: ”På en strand någonstans med en butler som serverar fois gras varje timme på timmen.” Det är inte lätt.
Men det är inte ovanligt. När du har varit i din bransch ett tag har du antagligen samlat en grupp arbetsrelaterade kamrater - och det finns en god möjlighet att du inte bara arbetar bland dem en dag, du kommer att intervjua för en position med dem .
Det är en tuff situation, men kasta inte bara armarna i luften och leta efter en mer anonym jobbmöjlighet. Följ istället dessa regler och använd situationen till din fördel.
1. Håll det professionellt
En av de största svårigheterna med att intervjua med en vän är det faktum att du måste tvinga dig själv att vara extra professionell. Det är svårt att inte ta några friheter som du inte skulle ta med en främling - spricka skämt, använda mindre än professionellt språk och fråga hur resten av fredagskvällen gick på Happy Hour.
Gör inte det här. Oavsett vad du kanske eller inte känner till intervjuarens personliga liv, var respektfull, uppmärksam och artig. Visa i tid, klä delen och hålla chit-chatt arbetsplatsen vänlig. Även om intervjuaren, som sitter i en mycket lättare plats än du, går in i skvallerland, ta tillbaka den. Du är där för att landa ett jobb, inte diskutera vad Suzie gjorde under helgen. Dessutom vet du inte vem som annars lyssnar på.
2. Prata intervjuet
Förutom att hålla saker professionella bör du vid någon tidpunkt faktiskt diskutera den position som du intervjuar för. Naturligtvis beroende på din närhet till intervjuaren kan han eller hon redan ha klart vad du har att erbjuda, men det är fortfarande en bra idé att sätta allt på skivan.
Den här delen kan vara svår - du vill hitta en mellersta mark som finns kvar på ett vänligt territorium, men som kommer till intervjuets kött utan att göra det styvt eller besvärligt. Jag har funnit att det bästa sättet att göra detta för att göra en mild tonskift. Skaffa den vänliga skämten om vädret och försäljningen på Bloomingdale's ur vägen och gå sedan igång. Det kan till och med vara vettigt att säga högt, "Jag antar att vi nu bör prata om varför jag verkligen är här!" Du är inte oförskämd, du ändrar bara ämnet till anledningen till att du sitter där i en kostym med ditt CV på varvet.
Sedan, som du gör med en fullständig främling, prata om din erfarenhet, dina styrkor, dina prestationer och varför du känner att du skulle vara en tillgång för företaget. Du kan väva i saker som "Som jag tror att du vet" eller "Som jag är säker på att du kommer ihåg från våra gamla stompa grunder", men annars gör vad du skulle göra i varje annan intervju: Sälj själv.
3. Diskutera ditt arbetsförhållande
Vid någon tidpunkt under intervjuprocessen - före, efter, eller i vissa fall, även under - bör du prata om huruvida din vänskap kommer att påverka din professionella relation (och vice versa). Återigen är detta ett knepigt ämne att komma in på - men det måste absolut diskuteras om din externa relation med denna person är av något värde för dig.
Oavsett om du tar upp det i intervjun eller inte, är ett bra sätt att få fram ämnet att hoppa tillbaka till vänligt läge. Börja diskussionen med "Kanske borde vi prata om hur detta kommer att påverka vår förhållande utanför om jag får jobbet" är både direkt och uppvisar oro för den möjliga situationen.
Om du känner att det finns något som kan orsaka ett avbrott i din vänskap, bör du klargöra det öppet och ärligt. Om du till exempel ska vara en god väns underordnade måste du prata om vad det verkligen betyder. Kan du skilja dina kontor och kontor utanför kontoret? Kommer du att behandlas annorlunda än andra anställda? Det är mycket lättare att få dessa konversationer ur vägen nu.
4. Följ upp som alltid
Det spelar ingen roll hur nära du är med intervjuaren, du bör fortfarande följa upp den obligatoriska "tack" -anmärkningen. Och håll dig långt borta från privata skämt, skvallra kommentarer eller till och med för vänliga språk ("Hoppas att jag får jobbet - blinka blink!"). Även om anteckningen kan vara specifikt för den person du känner, vet du aldrig vem som får hans eller hennes händer på den, och det skulle vara dåliga nyheter för er båda.
5. Acceptera resultatet
Om du får jobbet - fantastisk. Om du inte gör det, acceptera det nådigt och gå vidare. När du känner någon på jobbet verkligen spelar till din fördel, har din vän inte alltid det sista ordet. Såvida du inte är BFF med VD, kan du inte skjuta budbäraren - han eller hon gjorde sitt jobb genom att intervjua dig, precis som du gjorde ditt jobb när du intervjuades.
Så, håll inte nag, skylla din vän eller låt det sätta en kil i din relation. Ingen vänskap, inte ens en spirande, är värd att kasta bort över en intervju.
