Vi tillbringar mycket tid på jobbet. Allvarligt. En majoritet av våra vuxna liv. Så borde inte arbeta åtminstone vara roligt?
Oavsett om det är att påverka, kontorsförmåner, plats eller fördelar, vi behöver alla några aspekter av våra jobb för att ge oss glädje. Men om du inte känner för att du får det från ditt nuvarande jobb, så oroa dig inte. Vi har samlat 30 av de största företagen att arbeta för i år, och de anställer alla just nu.
Oavsett om du letar efter bra ledning, flexibilitet eller en samverkande atmosfär så har vi täckt dig. Läs vidare och hitta ett företag som får jobbet att känna sig (mer) roligt!
1. Blizzard Entertainment
Vårt kontor
Blizzard Entertainment grundades 1991 av tre kandidater från UCLA och har under åren utvecklats till att bli ett av de mest kända och respekterade namnen inom spel. Med över 4 700 anställda över hela världen fortsätter Blizzard att omdefiniera branschen - från banbrytande e-sport och förbättra AAA-franchisegångar till att skapa helt nya titlar för spelare av alla intressen.
Blizzard är ett företag som verkligen välkomnar andan av individualitet inom ett samhälle med inkludering. Det är en plats där varje röst spelar roll och där anställda uppmuntras att omfamna sin inre nörd. ”Att arbeta på Blizzard är spännande - det är ett fantastiskt företag. De behandlar verkligen människor som människor istället för resurser, och inspirerar oss verkligen att göra vårt bästa varje dag, ”säger Software Engineer, Megan Chang.
Se deras öppna jobb på Blizzard Entertainment3. Tory Burch
Vårt kontor
Tory Burch, som startades i februari 2004 med en butik i New York City, är ett amerikanskt livsstilsvarumärke som innehåller kläder, skor, handväskor, accessoarer, klockor, hem och doft. Idag är Tory Burch en global verksamhet med närvaro i mer än 50 länder.
Tory Burch värdesätter vänlighet och respekt. Och dessa värden främjar en inkluderande och välkomnande kultur. Företaget handlar om att skapa en samarbetsmiljö där människor kan göra bra arbete och ha bra relationer samtidigt.
Se deras öppna jobb på Tory Burch4. Synaptics
Vårt kontor
Som namnet antyder grundades Synaptics, en portmanteau av synapse och elektronik, av forskare som är intresserade av att använda neurala nätverk i tekniska apparater. Synaptics har svängit till enheter med mänskliga gränssnitt med utvecklingen av den första pekplattan 1992 och omfattar nu över 1 600 patent, 1 700 anställda och ett marknadsvärde på 1, 7 miljarder dollar.
Vill du påverka? Synaptics är också. ”På Synaptics har vi så många smarta människor som är motiverade, begåvade och vill vinna av rätt skäl. Om du tittar på de typer av produkter som vi har gjort tidigare och hur vi har svängt över vår vikt länge, är det uppenbart att vi har en riktigt stor chans att fortsätta göra en enorm inverkan på världen, " säger chef för företagsutveckling, Fred Caldwell.
Se deras öppna jobb på Synaptics5. Yext
Vårt kontor
Yext är den ledande plattformen för digital kunskapshantering - eller DKM. Yexts uppdrag är att ge företag kontroll över sina varumärkesupplevelser i det digitala universum av kartor, appar, sökmotorer, röstassistenter och andra intelligenta tjänster som driver konsumentens upptäckt, beslut och handling. Idag använder tusentals företag inklusive varumärken som Taco Bell, Rite Aid och Steward Health Care Yext Knowledge Engine ™ för att hantera sin digitala kunskap för att öka varumärkesengagemanget, driva fottrafiken och öka försäljningen.
Yext tar de anställdas personliga och professionella tillväxt på allvar. Ledarskap handlar om att förlita sig på sina anställda - att erbjuda intresserade teammedlemmar stora möjligheter att ta nya utmaningar och främja sina egna karriärer. Anställda kan visa upp sina unika kompetensuppsättningar och uppnå professionell tillväxt i sin egen takt.
Se deras öppna jobb på Yext7. CSAA Insurance Group
Vårt kontor
CSAA Insurance Group är en av de främsta personliga linjerna för egendom och skadeförsäkring i USA, som erbjuder bilar, husägare och andra försäkringar till AAA-medlemmar genom partnerskap med AAA-klubbar i 23 stater och Washington, DC. En kust-till-kust-organisation som tjänar nästan 17 miljoner AAA-medlemmar. Företaget strävar efter att vara det största försäkringsbolaget på de många marknaderna som det tjänar.
Anställda på CSAA Insurance Group älskar alla förmåner som företaget erbjuder. Varje person får 24 timmar extra betald ledig tid för att gå volontär med en organisation som de väljer, program för ersättning för undervisning finns tillgängliga för alla, och företaget driver ett Vitality-program som gör det möjligt för människor att kvalificera sig för extra förmåner baserat på deras fysiska välbefinnande.
Se deras öppna jobb på CSAA Insurance Group8. WSGR
Vårt kontor
WSGR tillhandahåller juridiska tjänster inom teknik-, biovetenskap- och tillväxtindustrin, med kunder som sträcker sig från globala företag till företagande företag och många finansiella institutioner.
På WSGR är samarbete nyckeln. Varje kontor har en kultur som uppmuntrar deltagande och lagarbete. Anställda värderar det faktum att de känner sig stötta av ledningen, ges möjligheter till professionell utveckling och kan ha möjlighet att arbeta med intressanta kunder.
Se deras öppna jobb på WSGR9. Utbränning
Vårt kontor
Utbränningen är hjärnorna - och tekniken - bakom de rekommendationer som kan ses i artiklar online, vilket hjälper människor digitalt att upptäcka det innehåll som är mest intressant för dem. Med huvudkontor i New York City, med en global närvaro på 16 kontor, grundades Outbrain för att göra reklam bättre. Topputgivare - inklusive CNN, Fox News och ESPN - använder Outbrain's teknik för att omdefiniera sina digitala landskap, medan toppmarknadsförare använder plattformen för att interagera med outnyttjade målgrupper. Utbränningen tjänar för närvarande mer än 275 miljarder - ja, miljarder - månatliga rekommendationer till läsarna.
Om du letar efter lite kul på jobbet, kan Outbrain vara platsen för dig. Varje vecka samlas Outbrain San Francisco Team för en tema happy hour som kallas Party torsdag. Hela kontoret stänger sina bärbara datorer och samlas för att umgås med varandra, ta en drink och prata om sina liv utanför arbetet. Det är ett bra sätt för anställda att lära känna varandra och stärka sina obligationer.
Se deras öppna jobb vid utbrotten10. GlaxoSmithKline
Vårt kontor
GlaxoSmithKline ägnar sig åt att skapa en friskare befolkning över hela världen genom att undersöka och utveckla ett brett utbud av innovativa produkter inom läkemedels-, vaccin- och konsumentvårdsarenor. Företaget har kommersiell verksamhet i mer än 150 länder, samt 89 tillverkningsanläggningar och FoU-centra i Storbritannien, USA, Belgien och Kina.
På GSK välkomnas och uppmuntras de anställda att lyckas med sin första dag. Ledningen syftar till att stödja, mentor och personligt utveckla varje anställd. Förhållanden upprättas så snart en ny anställd ansluter sig till teamet, och varje person finner att de kan få ut så mycket som möjligt från företaget som de är villiga att lägga in det.
Se deras öppna jobb på GlaxoSmithKline11. Pulte-inteckning
Vårt kontor
Pulte Mortgage grundades 1972 och har tillhandahållit utlåningstjänster till nästan en halv miljon kunder. De är ett helägt dotterbolag till PulteGroup - ett av landets största husbyggare. De finansierar nybyggnation på cirka 50 marknader för kunder i Pulte Homes, Centex, Del Webb, DiVosta och John Wieland Homes and Neighborhoods. Pulte Mortgage är stolt över att vara en lika möjlighet arbetsgivare.
Pulte är ett företag som värderar att ge tillbaka. Företaget ägnar sig åt att hjälpa amerikanerna att uppnå sina drömhus och Pults uppdrag handlar om att vara en kraft för det bästa i världen. Pulte är involverad i välgörenhetsorganisationer och anställda hittar regelbundet sätt att bidra, till exempel årliga insamlingslöp - från NYC-maraton till 5k fun-run i Denver.
Se deras öppna jobb på Pulte Mortgage12. Entelo
Vårt kontor
Entelo hjälper företag att rekrytera topptalanger. Med hjälp av prediktiv analys, beteendemässig lyssning och sociala signaler hjälper Entelo företag att identifiera, kvalificera sig och engagera sig med kandidater.
Entelo prioriterar professionell utveckling och är inte rädd för att lägga sina pengar där munnen är. Varje anställd tilldelas ett årligt stipendium på 1 000 dollar som ska spendera på fortbildning och yrkesutveckling. Från böcker och onlinekurser till konferenser och personliga workshops är Entelo ägnat att ge sina anställda möjligheter att utöka sin kunskap.
Se deras öppna jobb på Entelo13. Dun & Bradstreet
Vårt kontor
Sedan 1841 har Dun & Bradstreet hjälpt företag att förbättra affärsresultatet med sina data och insikter, tillgängliga via Dun & Bradstreet Data Cloud och dess lösningar. Med dessa insikter, genererade från över 300 miljoner affärsposter, kan kunder påskynda intäkterna, minska kostnaderna, hantera risker och förvandla sina företag.
Av alla förmåner som man njuter av på Dun & Bradstreet är en anställds favorit flexibiliteten att arbeta på distans från var som helst i världen. Personal kan utnyttja möjligheten att telekommunikera när det passar deras schema. Denna flexibilitet främjar en sund balans mellan arbetsliv och liv som de anställda värderar.
Se deras öppna jobb på Dun & Bradstreet14. Equinox
Vårt kontor
Equinox erbjuder medlemmar hälso- och fitnessanläggningar där bekvämligheter och tjänster i världsklass driver upplevelsen. Varje klubbplats är fullt utrustad med styrka, konditionsträning och funktionella fitnessgolv samt dedikerade studior för populära och exklusiva gruppkonditionskurser. Juicebarer, kaféer, loungeområden och mycket älskade eukalyptushanddukar betonar medlemsupplevelsen på varje klubb. Equinox-personalen är djupt gästvänliga, medan instruktör / tränare talanger använder sin fitness expertis för att coacha medlemmar för att maximera sin potential.
Anställda på Equinox är stolta över att arbeta för fitnessanläggningar där bekvämligheter och tjänster i världsklass driver upplevelsen. ”En viktig differentierare för Equinox är att vi har de renaste anläggningarna och den bästa personalen. Det finns en mycket tydlig känsla när du kommer in i en Equinox som du inte får på någon annan klubb. Du vet när du skriver in att du håller på att få en hög upplevelse, "strålar chef för PT Operations, Mike Caporusso.
Se deras öppna jobb på Equinox15. Workiva
Vårt kontor
Workiva levererar Wdesk, en ledande företagsmolnplattform för datasamarbete, rapportering och efterlevnad som används av tusentals organisationer världen över, inklusive över 75% av Fortune 500®. Företag i alla storlekar, statliga och lokala myndigheter och utbildningsinstitutioner använder Wdesk för att minska risken, förbättra produktiviteten och få förtroende för sina datadrivna beslut. Workiva har mer än 1 200 anställda med kontor i 17 städer.
Workiva är mer än en arbetsplats - det är ett samhälle. Efter en dag med samarbetsproblemlösning hittar anställda roliga sätt att fortsätta bygga relationer med varandra. Personalen kan samlas utanför för att njuta av en happy hour-drink, döda den på kickbollsplanen eller till och med rulla lite deg på en pajbakefest.
Se deras öppna jobb på Workiva16. Samsung NÄSTA
Vårt kontor
Samsung NEXT är ett globalt team av företagare, ingenjörer, investerare, strateger och affärsutvecklingsledare som arbetar tillsammans för att stärka entreprenörer och nystartade företag runt om i världen. Samsung NEXT förser tekniska innovatörer med kapital, resurser, expertis och anslutningar de behöver för att bygga, växa och skala produkter genom Samsungs unika resurser och globala räckvidd.
Hos Samsung Next ligger fokus på en framtidsinriktad mentalitet och fortbildning. "Jag känner att jag får betalt för att lära mig - om du älskar friheten att tänka, skapa och finansiera lösningar, så är detta en riktigt cool plats för dig, " säger Lily Chen, Global Strategy & BizOps.
Se deras öppna jobb på Samsung NÄSTA17. TripAdvisor
Vårt kontor
TripAdvisor, världens största resesida, gör det möjligt för resenärer att släppa loss hela potentialen för varje resa. Med över 600 miljoner recensioner och åsikter som täcker världens största utbud av reseguider ger TripAdvisor resenärer resenärerna med folksamheten för att hjälpa dem att avgöra var de ska bo, hur de ska flyga, vad de ska göra och var de ska äta. TripAdvisor jämför även priser från mer än 200 hotellbokningswebbplatser så att resenärer kan hitta det lägsta priset på hotellet som passar dem. TripAdvisor-märkta webbplatser finns på 49 marknader och utgör världens största resesamhälle med 455 miljoner genomsnittliga unika besökare varje månad - alla letar efter att få ut mesta möjliga av varje resa.
Prata om bekvämligheter! TripAdvisors stora nya kontor har allt från modern gymutrustning och ett kulinariskt team på plats, till spelrum och en anställds favorit - en privat pub. Företaget vet vikten av att skapa ett utrymme där människor känner sig avslappnade och bekväma för att få de mest kreativa idéerna att flyta fritt.
Se deras öppna jobb på TripAdvisor18. Glossier
Vårt kontor
Som ett skönhetsmärke som lägger huden före smink, definierar Glossier kosmetikindustrin genom att smälta verkliga behov i en rad okomplicerade kosmetiska häftklamrar som arbetar för att förbättra huden - inte dölja den. Förutom att göra processen med att bära och shoppa kosmetika mer lämpad för det verkliga livet, utnyttjar Glossier också sin framgångsrika publikation, Into The Gloss, för att interagera med en lojal gemenskap av läsare som direkt påverkar vilka produkter som skapas nästa.
Glossier har presenterats i Inc Magazine och på Entrepreneur.com.
Glossier värderar sina anställda och vill att de ska lyckas. Stödjande ledare förkämpar autonomi och idédelning på alla nivåer och fungerar ofta som mentorer. Detta ger juniortalenter ett snabbt sätt att ta på sig ansvaret med erfaren vägledning på vägen. Ett bevis på denna vårdande filosofi - många teammedlemmar växer från praktikanter till heltidsanställda.
Se deras öppna jobb på Glossier19. Uppgift
Vårt kontor
År 2008 grundades TaskUs av två affärspartners och gymnasiet för att göra företag mer effektivt. Företaget exploderade och har idag nästan 8000 anställda globalt som stöder outsourcade kundservice och backoffice-behov hos världens mest störande företag. Genom massiv tillväxt behåller TaskUs sin löjliga entreprenörsanda från högkvarteret i Santa Monica och kontor i San Antonio, Austin, Dallas, San Francisco, New York, Latinamerika och Filippinerna.
TaskUs vet vikten av att ha en avslappnad vibe. Därför bygger ledningsstilen på kärnvärden för inspiration, är löjligt och öppenhet. Denna kombination av egenskaper betyder att det inte finns någon byråkrati eller politik - och att kontinuerlig självförbättring betonas över omedelbar perfektion.
Se deras öppna jobb vid TaskUs20. Pilot
Vårt kontor
Pilot anser att en ISP bör erbjuda en snabb och enkel upplevelse, så att företaget har användarvänlig kundsupport, en 100% drifttidsgaranti och inga stränga kontrakt.
Pilot strävar efter att vara en ny typ av internetleverantör, och det börjar med att leverera en högkvalitativ upplevelse till sina anställda. De drivande principerna som drev Pilot att utveckla en annan filosofi om kundupplevelse är samma principer som odlas internt - en kultur som är lätt att delta med och känna sig kopplad till närmar sig med laserfokus. Från årliga retreater och tvåmånaders happy hour-evenemang till möjligheter till samhällsengagemang och resurser för teambuilding, Pilot vet att samarbete och community är nyckeln.
Se deras öppna jobb på piloten21. KellyMitchell
Vårt kontor
KellyMitchell är ett prisbelönt, kvinnligt ägt nationellt teknisk bemanningsföretag som serverar Fortune 500 och högteknologiska organisationer på global nivå. Oavsett om det är en potentiell kandidat som söker ett jobb eller en etablerad arbetsgivare som vill anställa, fungerar KellyMitchell som IT-bemanningsförbindelse för att hjälpa organisationer i hela landet snabbt och effektivt att tillgodose alla deras personalbehov.
Bland de många förmåner som erbjuds på KellyMitchell är anställdens favorit den årliga försäljningsincitamenten. Representanter från hela landet möts i fantastiska platser - förra året var Cabo - för att prata strategi, nätverk och lära känna varandra. Anställda älskar möjligheten att resa, träffa nya människor och hitta inspiration på nya platser.
Se deras öppna jobb på KellyMitchell22. Glaukos Corporation
Vårt kontor
Sedan iStent® släpptes, en enhet som kan hjälpa till att minska ögontrycket och kan minska beroendet av glaukomläkemedel, har Glaukos banat banbrytande Micro-Invasive Glaucoma Surgery, eller MIGS, för att revolutionera det traditionella glaukombehandlings- och hanteringsparadigmet. Glaukos kombinerar gedigen forskning, kreativa ingenjörer och en flexibel hanteringsstil för att skapa produkter som förbättrar patienternas liv i global skala.
Glaukos kombinerar gedigen forskning, kreativa ingenjörer och en flexibel hanteringsstil för att skapa produkter som förbättrar patienternas liv i global skala. "Vi har en stark pipeline och nya projekt som vi arbetar med varje dag, och det får mig verkligen upphetsad över vad som kommer att hända under de kommande tio åren, " säger chef för kvalitetskontroll, Jorge Lopez.
Se deras öppna jobb på Glaukos Corporation23. MediaRadar
Vårt kontor
MediaRadar är ett SaaS-företag som syftar till att ge reklaminsikter i realtid, tillhandahålla verktyg för att överträffa konkurrensen och effektivisera försäljningsprocesser. Företagets anpassningsbara, lättanvända programvara för spårning av annonser gör det möjligt för företag att samla in tvingande marknadsanalyser som kan användas för att skapa riktade försäljningsplatser och kontinuerligt vinna nya konton. MediaRadar har för närvarande mer än två miljoner varumärken för magasin, webbplats och e-nyhetsbrev.
MediaRadar anser att öppenhet är en integrerad del av framgången. Det är därför det inte finns några stängda rum, så alla är tillgängliga att prata med, samarbeta med och ställa frågor. MediaRadars VD, Todd Krizelman, sitter bredvid sina anställda. Och anställda uppmuntras att binda och förtrycka när det behövs - de tillbringar sin fritid med att spela ping-pong och umgås med medarbetare på och utanför kontoret, vare sig det är i lyckliga tider eller frivilliga evenemang.
Se deras öppna jobb på MediaRadar26. Lärare betalar lärare
Vårt kontor
Grundades av en NYC-lärare i den offentliga skolan 2006, och Lärare betalar lärare skapades för att hjälpa lärare att betjäna sina elever bättre genom att underlätta utbytet av resurser, lektionsplaner och material. Sedan dess har webbplatsen vuxit utöver sin nisch till en expansiv tjänst och marknadsplats med breda erbjudanden, som används av över 4 miljoner lärare världen över.
TpT tar en dynamisk inställning till utbildning. När det gäller utbildning är det vanligt att kraftfulla intressen med liten erfarenhet eller förståelse för undervisning för att störa institutioner och påföra sina idéer och metoder på lärare. I stället betjänar TpT elever genom att först betjäna lärare - lyssna på lärare och skapa lösningar för att passa deras behov. Denna "lyssna och lära" mentalitet fortsätter att driva TpT: s framgång.
Se deras öppna jobb hos lärarna betala lärare27. Convene
Vårt kontor
Convene driver ett nätverk av fullservice, teknikaktiverade möten, evenemang och flexibla arbetsytor. Convene har platser i New York, Boston, Philadelphia, Los Angeles och Washington, DC, med planer på att expandera globalt. Företaget har utsetts till ett av USA: s 100 mest lovande företag av Forbes, ett av LinkedIns mest efterfrågade startups, ett av USA: s snabbast växande företag av Inc. Magazine, och den # 11 bästa arbetsplatsen i New York av Fortune Magazine.
Vill du förändra världen och ha självständighet att göra det? På Convene är ledarskap det viktigaste att anställa individer som är självstartande, oberoende tänkare som vet hur man kan hålla kunderna nöjda och få saker att göra. Genom att bygga ett team av stjärnanställda frigör företaget sig för att fokusera på viktigare frågor än mikromanagement och ger alla i organisationen ägande över sitt eget arbete.
Se deras öppna jobb på Convene28. Demokratiska förberedande offentliga skolor
Vårt kontor
Grundades 2005, är Democracy Prep i uppdrag att utbilda ansvarsfulla medborgare-forskare för ett liv med aktivt medborgarskap. Byggt på en kultur med höga förväntningar serverar Democracy Preps nätverk av skolor 7 200 forskare som år efter år bevisar att demografi inte bestämmer öde, och att låginkomststudenter kan lyckas i den högskola som de väljer.
Använd din knäppa personlighet till din fördel på Democracy Prep. Anställda älskar att de på Democracy Prep Public Schools har friheten att vara sig själva. Det finns inte många yrken där de anställda kan visa upp sina fåniga eller udda sidor, men i skolmiljön gör det att forskare kan känna sig bekväma med att vara sig själva också.
Se deras öppna jobb på demokratiska förberedande offentliga skolor29. Nästa århundrade
Vårt kontor
Next Century grundades den 4 februari 2002, som direkt svar på terrorattackerna den 11 september. Företaget har åtagit sig att tillhandahålla kritiska insiktslösningar för att skydda USA och dess allierade genom att koppla elitteknologiteam med innovativa mjukvaruapplikationer, vilket i slutändan gör det möjligt för slutanvändare att fatta smartare beslut i svåra situationer.
Next Century rankades som nummer 3 i kategorin små till medelstora företag i Glassdoors 2018 Best Places to Work, tävlade mot hundratusentals företag i landet.
Arbetet som utförs på Next Century är inte alltid lätt - men det är alltid värt. Företaget skapar inte "saker", det skapar lösningar som hjälper till att rädda liv. Som VD säger: "Vårt uppdrag är att få rätt information till rätt personer vid rätt tidpunkt för att förhindra framtida terrorattacker och förlust av liv."
Se deras öppna jobb vid nästa århundrade30. DigitalOcean
Vårt kontor
DigitalOcean syftar till att erbjuda den enklaste molnplattformen att distribuera, hantera och skala applikationer av alla storlekar, ta bort infrastrukturfriktion och ge förutsägbarhet så att utvecklare och deras team kan spendera mer tid på att bygga programvara som kunder älskar. Digitala Ocean har ett samhälle med 3, 5 miljoner utvecklare och 12 datacenter över hela världen och har kontor i NYC och Cambridge och avlägsna anställda runt om i världen.
På DigitalOcean är företaget stolt över att bygga kraftfull infrastruktur för att ge kunderna den prestanda och tillförlitlighet de behöver för att driva sina applikationer i produktion i skala. ”Vi bygger en infrastrukturplattform för nystartade företag över hela världen. Det väcker mig verkligen att vara en katalysator för alla dessa blomstrande tekniska scener, säger Etel Sverdlov, chef för gemenskapen.
Se deras öppna jobb på DigitalOceanTror du att ditt företag borde vara på en lista som den här? Lär dig mer och kontakta!
