Du har gått och gjort det. Du landade ett nytt jobb (grattis!), Och nu är du mer än redo att tända världen i eld. Fantastiskt - utom det finns en sak kvar: Du måste avgå från ditt nuvarande jobb. (Och det gör att du känner dig lite nervös.)
Hur ser du lugnt och professionellt till att du får rätt utgång när du lämnar ditt jobb och säger farväl till din nuvarande arbetsgivare? Tänk på dessa steg för att försäkra att din utgång mycket mer liknar en graciös sashay än ett klumpigt missöde.
1. Tänk på det troliga svaret och reaktionen
I en perfekt värld kommer du artigt att ge två veckors varsel, föreslå en rimlig tid under vilken du kommer att stanna för att ta bort projekt och kanske träna en ersättare. Och din snart anställda kommer att omfamna denna plan med glädje.
I den verkliga världen spelar det ofta inte så svårt. I synnerhet kommer ibland din chef att tacka dig för ditt arbete, be dig vänligen skicka in din bärbara dator, telefon och ID-märke och sedan visa dig dörren. Innan du avgår, förbered dig (mentalt och logistiskt) för möjligheten att ditt två veckors varselbjudande kommer att avslås. Ha dina lådor i vänteläge, i fall du behöver lämna ASAP.
2. Följ kommandot till höger när du tillkännager
Om ditt företag har ett formellt förfarande för avgång, vet det - och följ det. Även om det inte gör det, var noga med att varna rätt person eller person först, eftersom nyheter nästan alltid reser som en löpeld när någon slutar. Generellt sett bör du berätta för din omedelbara handledare först, privat och - om det är praktiskt - på ett möte som du har planerat i förväg. Ingen älskar att vara bakhåll med oväntade nyheter. Och din chef kommer verkligen inte att uppskatta att höra det via vinrankan.
3. Förklara och formalisera dina avsikter, genom att skriva
Även om du arbetar på ett litet tillfälligt kontor, stärker du din avsikt att avgå skriftligen. Förklara önskat avresedatum och beskriv sedan hur du föreslår att använda dina sista dagar eller veckor. Har du ett projekt att avsluta? Lägg upp hur du gör det här. Erbjuder du att träna en ersättare? Stava det. Behöver du göra ett par sista kundbesök? Ange dina avsikter i detta brev.
Din arbetsgivare vill inte alltid att du ska använda tiden på det exakta sättet du erbjuder, men du ser både professionell ut och som att du har din handling tillsammans när du presenterar ett starkt, tankeväckande avgångsbrev (här är en mall du kan använda) .
4. Var försiktig med motofferet
När du avgår, kan du mycket väl kastas en kurvboll - i form av ett motoffer. Ibland, särskilt när du är en viktig tillgång för ett visst företag, projekt eller kundkonto, kommer motofferet att bli väldigt frestande. (Har du någonsin hört uttrycket ”kasta pengar på problemet?” Det är ofta exakt vad som panikerar arbetsgivare.)
Även om det aldrig finns ett absolut svartvitt svar på "Ska jag ta en motoffer?", Inser du att arbetsgivare kan bli lättade ett ögonblick om du accepterar att stanna, men förargad på lång sikt. Du kan också bli känd som företagets eller avdelningsflygrisken, och det är nästan aldrig bra, särskilt om din arbetsgivare står inför budgetnedskärningar eller uppsägningar på vägen. Gissa vem är den enkla att klippa då? Om du är mentalt ute, avsluta processen och gå av som planerat. (Här är lite mer läsning om motarbetare.)
5. Koppla ihop de lösa ändarna
Du vill inte bli känd som killen som lämnade platsen en katastrof, eller hur? Självklart inte. Så rydda upp dina filer och dina angelägenheter innan du stöter på vägen. Gör saker så enkla för din arbetsgivare - och din efterträdare - som möjligt. Detta kommer att gå långt, både ur en kortvarig logistisk synvinkel och när det gäller ditt långsiktiga rykte.
6. Lämna stark
Detta binder till ditt långsiktiga rykte och är ett viktigt sista steg när du går av och går vidare till ett nytt jobb. Lämna stark. Jag säger inte storm ut i en glans av härlighet, inte alls. Jag säger lämna självförtroende.
Var nådig och uppskattande till din handledare och kollegor. Var konstruktiv och ärlig (men inte irriterad) i din utgångsintervju. Känn inte att du måste förklara för alla varför du åker och vart du åker om du inte vill, men säger säkert adjö.
Stäng det här kapitlet elegant, och sedan - fira allt som kommer att komma.
