Vad är nyckeln till ett lyckligt arbetsliv?
Här är ett tips: Det är inte din lön.
Jobbsökningswebbplatsen Jobsite genomförde nyligen en undersökning av 1 000 arbetare i Storbritannien och fann att för 70% av deltagarna är det att ha arbetsvänner den viktigaste delen av att vara nöjda med jobbet.
En majoritet av arbetarna skulle avslå en höjning om det innebar att de kunde fortsätta arbeta med vänner. Dessutom sa kvinnor - mer än män - att de föredrog att ha vänner på jobbet framför att ha mer pengar. 46% av männen sa att de skulle välja ett högt betalande jobb även om det inte innebar att de skulle komma överens med medarbetare, jämfört med 26% av kvinnorna.
Det finns mer bevis på att pengar inte kan köpa dig lycka. Ett nytt experiment från UC Berkeley avslöjade att högskolestudenter är mer bekymrade över hur mycket deras kamrater respekterar dem än hur mycket pengar de tjänar.
Cameron Anderson, experimentets ledande forskare, förklarar resultaten. ”En av orsakerna till att pengar inte köper lycka är att människor snabbt anpassar sig till den nya inkomstnivån eller förmögenheten. Lotterivinnarna, till exempel, är ursprungligen lyckliga men återgår sedan snabbt till sin ursprungliga nivå av lycka, sade han. "Det är kanske att respekteras, ha inflytande och att vara socialt integrerad aldrig blir gammal." (Å andra sidan kan underindulgens ge dig mer lycka.)
Att ha arbetsvänner är inte det enda som påverkar arbetsplatslyckan (att ta dessa tre steg kan förmodligen hjälpa). Forskningsforskaren Ben Waber fann att små justeringar, som större lunchbord, kan öka kontorsmoral och produktivitet med 25%.
Så berätta: Vad gör ditt jobb uthärdligt - eller till och med fantastiskt?
