När LinkedIn skickar ett meddelande om att din InMail accepterades och en ny kontakt skrev dig tillbaka, är det svårt att inte bli lite upphetsad. Du slog din första resa ut ur parken (behöver du tips för det? Vi har dem), och nu har du startat en dialog med någon ny.
Men bli inte för cocky: Ett svar betyder inte att den hårda delen är över. Att skriva en mördare (i endera ordets betydelse) följer upp resten av din interaktion.
Så vad ska du göra? Följ dessa fyra regler för fortsatt korrespondens via LinkedIn.
1. Var aktuell
Första saker först: Om du inte är på internationell flygning bör du svara tillbaka inom 24 timmar. Det är inte bara e-postetiketten, det kommer att hålla dig fräsch i din nya kontakts sinne.
Kom ihåg att den här personen gör tid åt dig. Om du skickar ett e-postmeddelande ett par veckor senare - ber om ursäkt för att ha blivit smälld, påminde honom eller henne vem du är - finns det cirka 50-50 chans att någon kommer att skriva tillbaka dig andra gången. Och 100% chans att han eller hon kommer att bli irriterad.
2. Har en (rättvis) fråga
Att skriva tillbaka snabbt är viktigt, men det är lika viktigt att varje kommunikation är fokuserad och värdefull. Hoppa över en omedelbar tvårader, "Tack för att du skrev tillbaka mig. Jag kommer att ha kontakt med frågor, ”svar till förmån för en med en specifik fråga.
Rikta in mot ditt mål - bygga en anslutning, lära dig om företaget den här personen arbetar för - och kom med några frågor han eller hon kan svara åt dig. Fråga någon, "hur är det att jobba på?" Eller "Vilket råd skulle du ge någon som övergår från ideell sektor till vinstdrivande sektor?" Kommer att ge mer naturligt foder för ett svar än "Några karriärråd för mig?" (Också öppet slut) eller "Kan du presentera mig för?" (för stor fråga).
Precis som i en intervju kommer dina frågor att göra det möjligt för dig att visa både din omtänksamhet och hur mycket läxor du gjorde (dvs att du inte är där för att slösa bort din nya anslutnings tid).
3. Bli inte för personlig
LinkedIn-meddelanden kan lura dig att bli mindre professionella än du annars skulle göra. För det första är det fortfarande en social medieplattform (en som till och med tas till e-post om kontaktens födelsedagar). För det andra kan människor verka chattare över meddelanden än de kanske om du satt mittemot dem i affärsdräkt.
Jag gjorde nyligen detta misstag. Jag hade någon att kontakta mig på ett företags vägnar, och hon behandlade mig så diskret att jag undrade om det till och med var en riktig position, eller om det bara var ett problem att få några gratis idéer via en så kallad jobbansökan. Jag räckte ut till en LinkedIn-kontakt för att se om jag antydde att någon snart skulle börja på ett projekt och då att helt klart ignorera henne var ”företagskultur eller anställningsförfaranden”, men det var verkligen bara jag som satte min besvikelse, vilket i slutändan fick mig att se oprofessionellt. Lärdom.
4. Håll dig fokuserad på ditt ultimata mål
Att höra tillbaka från en ny kontakt är en fantastisk känsla, men ett meddelande är inte ditt slutspel. Oavsett om det är att skapa nya kontakter i din bransch eller ibland fråga råd från någon som har varit där tidigare, kommer ditt mål att kräva (halv) regelbunden kommunikation. Därför, tillsammans med att skriva ett bra uppföljningsmeddelande, vill du fortsätta att hålla kontakten. Här är några riktlinjer för att regelbundet nå ut och förhindra att din relation blir kall.
LinkedIn är ett bra sätt att få kontakt med nya personliga kontakter. Så länge du tänker på att all din kommunikation - inte bara ditt första meddelande - skulle visa din professionalism, kommer du att kunna bygga ut ditt nätverk på nolltid.
