Om du är en kreativ problemlösare som också har ett starkt analytiskt och talorienterat sinne, bör idéen att bli företagens finansanalytiker förmodligen komma över dig. Att spåra ett företags ekonomi eller förutsäga ett företags framtid ger inte bara en intellektuell vikt för din dag, det förvandlas också till en lukrativ karriär, med startnivålön inom intervallet $ 60- $ 70K, potentiella framtida vinster uppgår till sex och till och med sju siffror, och en arbetstillväxt på 12% fram till 2024.
Naturligtvis är det allt bra och bra - men man blir inte bara en högtlönande finansanalytiker. Oavsett om du sitter på college med tanke på denna karriärväg eller du letar efter en förändring från din nuvarande spelning, undrar du förmodligen om rollen faktiskt är för dig och i så fall vad du kan göra för att sätta dig själv på väg till framgång.
Vi kan inte ge dig alla svar för din situation, men vi kan ge dig några idéer för hur du börjar. Läs vidare för tre steg att ta om du funderar på att bli företagens finansanalytiker.
Steg 1: Lär dig vad rollen verkligen handlar om
Det finns ibland ett gap i förståelsen mellan rollen som en företags finansiell analytiker - även kallad en professionell finansiell planering och analys (FP&A) - jämfört med många andra ekonomiska roller, till exempel aktiemäklare, revisorer och mer - och du kommer definitivt att vilja vet vad exakt jobbet innebär innan du hoppar.
Företagens finansanalytiker arbetar vanligtvis inom en organisation och hjälper till att stödja ledningsbeslut genom att tillhandahålla handlingsbar finansiell information. De övervakar finansiella rapporter, utgifter, skatter och annan finansiell detalj för att ta bort var företaget tjänar pengar. Genom dessa ansträngningar utvecklar finansanalytiker prognoser och letar efter nya möjligheter att skapa vinst. Det är annorlunda än revisorer, som arbetar med att registrera historisk data snarare än att göra förutsägelser, och börsmäklare, som finner möjligheter till vinster via aktiemarknaden.
”Jag har en redovisningsbakgrund men har spenderat min tid på att göra kostnadsanalys, budgetering, prognoser och statistik. Det är de saker jag var intresserad av - hur jag internt kan driva ett företag framåt, istället för hur jag investerar ordentligt, ”delar Jake Bailey, FP & A, Controller och finansdirektör för Tana Exploration, om sitt beslut att fokusera sin karriär på finansiell analys. ”FP&A har fortfarande en investeringsbit - projektbeslut - men det är mer ur perspektivet: Jag arbetar för företaget; vad är de bästa investeringarna vi kan göra med vårt kapital? ”
Det finns många fantastiska resurser som kan hjälpa dig att verifiera om det här är vägen för dig. Kolla in dessa "dag i livet" -funktioner om en företags finansiell analytiker och FP & A-chef, och planera sedan att göra några informativa intervjuer för att få en bra känsla för vad jobbet innebär på en daglig eller veckobasis. Och för att börja öka din kunskap om detta ämne, läs ett par finansböcker som har utformat den långsiktiga investeringsvärlden. Intelligent Investor , en bok av Benjamin Graham (Warren Buffetts mentor) som diskuterar värdesatsning och The Essays of Warren Buffett: Lessons for Corporate America , som erbjuder Buffetts hemligheter i det som gör ett företag ekonomiskt säkert, är definitivt värt din tid.
Steg 2: Förstå vilken utbildning du behöver - och vad du inte gör
Om du fortfarande är tidigt i din grundutbildning, kan du överväga att få en examen inom ett relaterat område, till exempel redovisning, ekonomi, företagsadministration, statistik eller matematik, som alla är vanliga vägar in i karriären.
Men vad händer om du är bortom högskolan och vill flytta in på detta område? Detta kommer definitivt att vara mer av en utmaning, men inte omöjlig. Den vanligaste taktiken för övergång till en finansiell analytikerroll är genom att få en MBA. Detta kan dock vara kostnadsöverkomligt, så noggrant undersöka startnivåroller eller till och med praktikplatser i fältet för att se om några relevanta forskarutbildningar eller andra branschkurser kan ge dig bara det ben du behöver för att få din fot i dörren. Kolla in Investopedia för fler alternativ för nybörjare i fältet.
Om du är någonstans i mitten, med viss ekonomisk eller redovisningsbakgrund, men inte tillräckligt för att allvarligt imponera för de bästa roller du är ute efter, kan du tänka på finanscertifieringar, som certifiering av certifierad företags finansiell planering och analys Professional som erbjuds av Association for Financial Professionals. Detta kan ge dig utbildning och referenser för att hjälpa dig att frodas i en företags spelning, även för dem utan affärsgrad. Om du har minst en kandidatexamen med minst tre timmars finansiering på högskolanivå och sex timmars ekonomisk eller ledande redovisning, samt tre års relaterad arbetslivserfarenhet, är detta ett bra alternativ att överväga.
"Tills FP&A-beteckningen inleddes fanns det verkligen inte en certifiering som verkligen var" rätt för mig ", säger Travis Lockhart, FP&A, som befordrades från finans- och affärsanalytiker till chef för FP&A på sitt företag - tillsammans med en löneförhöjning - efter att ha fått FP&A-certifiering.
I slutändan bör certifieringen hjälpa till att förfina och fokusera din upplevelse - och öka ditt CV.
Steg 3: Förbered dig på karriärtillväxt
Målet för många professionella finansanalytiker är att så småningom nå FP & A-direktörens nivå. Denna tjänsteman sitter direkt under CFO - inte en dålig plats.
Men du måste arbeta dig upp till den nivån. Företagens finansanalytiker startar vanligtvis i ett team på tre till fyra personer, rapporterar till en senioranalytiker. Om du är i ett multinationellt företag kommer du sannolikt att täcka en specifik produkt - till exempel om du arbetade på Procter & Gamble, kan du fokusera på varumärket Tide, rapporterar till senioranalytiker. Senioranalytiker rapporterar vanligtvis till FP & A-chefen som övervakar alla varumärken. Efter minst fem års erfarenhet - beroende på företagets storlek - tillsammans med utbildning, certifieringar och projektioner på plats, kommer du sannolikt att vara beredd på att gå in i FP&A-managerrollen.
När du tittar på roller bör du ta hänsyn till de olika möjligheterna som finns på mer etablerade organisationer kontra nystartade företag. Större företag har mer komplexa finansiella data och flera analytiker till sitt förfogande, så att de kan vårda unga talanger innan de ökar sitt ansvar. Kommande företag, å andra sidan, kommer inte att ha processer på plats för finansiell rapportering, och de har förmodligen inte en hierarki av kvalificerade personer för att skapa dem. Därför kan denna utmaning ges dig. Endera alternativet kan ställa in dig för långsiktig framgång i fältet; det är en fråga om du är upphetsad av att räkna med saker och ting vid en svår start, eller om du föredrar en mer traditionell rutt, där du kan lära dig genom att arbeta under någon.
Som med alla andra karriärer finns det många andra steg på vägen. Men dessa borde ge dig en solid grund för att avgöra om en ekonomisk planerings- och analyskarriär är rätt för dig - och komma på vägen för framgång.
