Bekännelse: När jag skickar in ett CV och ett brev som ansöker om ett jobb, är jag lite övertygad om att ingen någonsin kommer att se det heller. De flyter bara runt i det mystiska “molnet” resten av mitt liv, ibland skummas av några uttråkade datahackare (som till följd kommer att falla ännu djupare i tristesslandet).
Och eftersom jag känner det här (erkänn det - du gör det också) har jag ibland svårt att lägga mycket på att säga den perfekta saken eller ta mig tid att läsa korrekt, för vem kommer ändå att läsa detta?
Men detta är inte ett bra tankesätt att ha. Alls. Det är sant att rekryterare tittar på hundratals applikationer ( så många att de kanske använder program för att screena dem), men det finns fortfarande en chans att någon kommer att se det.
Och om du inte tar det på allvar kan du till slut skicka in dokument som innehåller en fras, ord eller formatering av faux pas som får anställningschefen att lyfta ett ögonbryn (eller två) och gå vidare till nästa. Den här videon ger några utmärkta exempel på vad jag pratar om - njut!
