Vi har alla varit där tidigare. Du är helt redo att lämna din position eftersom du vet att det inte längre är rätt passform, men du fortsätter att dyka upp dag efter dag. Varför? För att dyka in i en jobbsökning verkar så otroligt skrämmande.
Starta betyder att ta itu med en mängd irriterande men ändå nödvändiga uppgifter. Och jag ser ofta att människor fastnar i detta mycket början - överdinkar varje detalj och överväldigad av det kommande tidsåtagandet.
Nu tror jag att det är ganska uppenbart att du inte kommer att landa en ny spelning på 30 minuter, men om du har en halvtimme kan du ge dig själv en riktigt solid start med att få alla de administrativa sakerna ur vägen.
Så, ställ in dina tidtagare och låt oss komma igång.
Protokoll 1 till 10: Bli organiserad
En framgångsrik jobbsökning är inte något som bara händer på några lediga minuter varje dag. Det kommer att ta en tid och hängivenhet, även de dagar du inte känner för det (särskilt de dagar du inte känner för det!).
Så öppna upp din kalender och börja avsätta dedikerade tid för att ta itu med uppgifterna. Blockera ut 30-minutersplatser under de kommande veckorna för att revidera ditt masteruppdatering, uppdatera din LinkedIn-profil, skriva omslag, hitta listor som ser intressanta ut, skräddarsy dina material till dessa jobb och nätverk.
Detta är också en bra tid att sätta ett mål om vad du vill uppnå varje vecka. Det kan vara att fylla i ett visst antal applikationer eller ägna en viss tid åt sökningen. Och sedan - den roliga delen! - bestäm hur du ska behandla dig själv när du når dessa mål.
Protokoll 10 till 20: Förbered ditt nätverk
När dina material är klara är det dags att ansluta till ditt nätverk. Gå till LinkedIn och skapa en lista över tidigare kollegor, mentorer och alla andra du tror skulle vara villiga att hjälpa dig i din sökning.
Oroa dig inte för att nå ut ännu. Just nu behöver du bara fokusera på att dra en lista med så många människor som möjligt. Eftersom ju fler kontakter du kan verka för att hjälpa, desto fler öppnas dörrarna.
Om du har många människor (gå du!) Kanske du vill överväga att dela upp dem i kategorier - antingen efter bransch, erfarenhet eller hur bekväm du känner att du ber om hjälp.
Protokoll 20 till 30: Ta reda på var dina jobb är
När du når ut till ditt nätverk kan ge några möjliga möjligheter, kommer du också att vilja aktivt leta efter öppningar.
Så nu är det dags att göra en lista över alla de platser du ska kolla in. Medan din personliga lista kommer att vara beroende av ditt fält, är här några platser som nästan alla kan titta på regelbundet:
- Karriärsidorna och sociala mediekanaler för dina drömföretag
- Din LinkedIn nyhetsflöde
- Musan
- Twitter hashtags
- Branschspecifika webbplatser, nyhetsbrev eller Facebook-grupper
Om du är osäker på var ditt fält vanligtvis publicerar öppningar, fråga ditt nätverk när du börjar nå ut. (Det är faktiskt en bra fråga att ställa om du kämpar för att tänka på något.) Ofta delas positioner där länge innan de tar sig till platser som LinkedIn. Dessutom kan du göra ditt liv ännu enklare genom att ställa in jobbvarningar nu så att fler listor kommer direkt till din inkorg.
Och det tar oss till slutet av halvtimen. Som ni ser kan du göra några allvarliga framsteg på relativt kort tid. Även om det fortfarande finns mycket mer att göra (som att skicka e-post, ansöka om och återuppta revisionen), tryck på dig själv - jag lovar att det kommer att vara värt det.
Mer 30-minuters guider
- Hur man skriver ett imponerande omslag från repa på 30 minuter
- Hur du uppdaterar ditt CV på 30 minuter - och aktivera en imponerande, typfri version
- Hur man förbereder sig för en intervju på sista minuten på 30 minuter