Om du precis har blivit befordrad - bra gjort! Du får samla dina vänner och slå korken på den champagneflaska du har sparat.
Men som ni vet är det inte allt en tårta när du går upp. Om du vill utmärka dig i den här nya rollen, var försiktig så att du inte hamnar i en av dessa fyra förutsägbara fällor efter marknadsföring:
1. "Jag behöver inte göra något av det arbete jag brukade"
Tyvärr förändras inte allt över en natt, och det kan ta ett tag innan du ser en mätbar skillnad i det arbete du får, eller till och med den tid du måste ta på dig nya uppgifter. Kom ihåg att det kan finnas en dominoeffekt med projekt som närmar sig slutförandet och nya kunder kommer på, och att när de är färdiga kommer du att slinga i. Fram till dess kanske du bara måste fortsätta ditt arbete som du gjorde innan din kampanj .
Under tiden finns det ett par saker du kan göra för att få ett försprång i din nya roll. Till exempel kan du ta någon du beundrar eller någon i en liknande position som din till kaffe och fråga dem hur de har hanterat den här typen av övergång i sin karriär. Eller så kan du undersöka de utbildningsalternativ som ditt företag tillhandahåller och se vad som är tillgängligt för dig. Eller så kan du kolla in dessa klasser för nya chefer som känner sig lite förlorade.
2. "Jag är den viktigaste medlemmen i detta team / företag"
Hoppsan. Arrogans har överträffat dig, och plötsligt är du det bästa som någonsin hänt med ditt företag och förväntar dig applåder för alla dina stora idéer och underordnade att hoppa ur vägen när du går i korridoren.
Den här typen av attityd kommer bara att få människor att förneka dig - och dina direkta rapporter inte vill göra det du ber om. Istället, håll dig ödmjuk och nyfiken och fokusera på hur du kan lyckas som ett lag, snarare än på egen hand. Detta kommer i slutändan att få dig att se bra ut och ditt team mer produktivt.
3. "Jag kan inte tro att alla rekryteringssamtal jag plötsligt får - det här är kul!"
Det är typiskt att rekryterare flockar utanför dörren (eller snarare din LinkedIn) när du ändrar din status.
Det kan vara smickrande, men var försiktig. De människor som stöttade din marknadsföring, eller till och med kämpade för det, förväntar dig mer fokus och energi från dig nu, inte mindre. Att smyga ut för att ringa från en headhunter kan vara en tidsslöser och ett energikyl - plus, om du fastnar riskerar du att förlora den trovärdighet du arbetade så hårt för.
I minst sex månader, håll dig fokuserad enbart på din nya roll och bekräfta för din chef att de fattade rätt beslut genom att stödja din rörlighet uppåt. Om du hittar längs vägen är det inte bra passform, är det OK att starta sökningen.
4. "Spending Spree!"
Många kampanjer kommer med en löneförhöjning eller bonus. Om det är fallet för dig, gå vidare och belöna dig själv med en liten behandling - ett nytt par löparskor, en donation till din favoritorganisation eller den strandsemester du har drömt om.
Var sedan den ansvarsfulla vuxen som jag känner att du är (och vill vara) och se till att några av de extra pengarna går mot en nödfond eller din 401K. Oavsett din nivå eller inkomst, ju tidigare du börjar spara för senare i livet, desto bättre (här är varför).
Dessutom kommer du inte "missa" pengar som du inte fick förrän nyligen, och du kan klappa dig själv på baksidan senare när du ser hur mycket du har sparat.
Det är OK att göra en glad dans och fira din nya kampanj. Men påminn dig då att ha lite tålamod, att vara fokuserad och ödmjuk och att vara klok med ditt nya ansvar (och lön).
Du har det här! När allt kommer omkring, är du på en helt ny nivå nu.
