Du är inte helt såld att du är på rätt karriärväg, men idén att göra en förändring är skrämmande. Det finns så många okända, och vi vet alla att gräset inte alltid är grönare på andra sidan. Dessutom, om du väljer att byta kurs, kan du behöva ta ett steg tillbaka för att utveckla nödvändiga färdigheter.
Den tid och energi som krävs för att gå över till rätt karriärväg kan vara giltiga problem, men de borde inte hindra dig från att följa en väg du älskar. För flera år sedan gick jag från att arbeta inom ekonomi till att vara med på ett mänskligt resursteam - minst sagt konventionellt. Beslutet var inte lätt. Jag visste att jag skulle vara missnöjd om jag stannade i ekonomi, men jag var inte 100% säker på att HR skulle vara rätt passform. Efter timmar med samtal med vänner, familj och människor i mitt nätverk och månader av introspektion arbetade jag äntligen upp tillräckligt med mod för att göra språnget. Jag har inte tittat tillbaka.
Innan du byter en egen fråga, ställa dig själv följande tre frågor.
1. Utvecklar du ett konkurrensfördel?
I Start-up of You lär författarna Reid Hoffman och Ben Casnocha att vi alla är företagare av våra egna karriärer. De hävdar att för att bli konkurrenskraftiga på dagens globala marknad är det viktigt att förstå dina tillgångar (vad du är bra på), dina ambitioner (vad du vill göra) och marknadens verklighet (vad folk kommer att betala dig för).
När du tittar på din arbetshistoria, tänk på dessa tre områden som pusselbitar. Att ha bara en eller två räcker inte. Du behöver alla tre för att utveckla en riktig konkurrensfördel.
Du har troligtvis hört axiom, "Hitta ett jobb du älskar, och du kommer aldrig att arbeta en dag i ditt liv." Detta kan vara sant för vissa, men att blint följa passion kan leda till en ohållbar karriär. Jag har hittat Hoffman och Casnochas ram mer praktiska. Känn dina tillgångar och ambitioner mot bakgrund av marknadens verklighet - fortsätt sedan en väg som maximerar alla tre.
2. Hur ofta tänker du på arbete utanför arbetet?
Vikten av denna fråga illustreras bäst genom en berättelse. Henry Eyring, en tidigare affärsprofessor vid Stanford University, berättar hur han slutade välja sin väg. Hans far, som var en känd forskare och professor, hoppades att hans son skulle följa i hans fotspår. I Eyrings ord: ”Min far var på en tavla som vi höll i källaren … Plötsligt slutade han. "Hal, " sa han, "vi arbetade med samma problem för en vecka sedan. Du verkar inte förstå det bättre nu än du gjorde då. Har du inte arbetat med det? '”
Eyring medgav att han inte hade gjort det. Hans far sa då: "När du går på gatan, när du är i duschen, när du inte behöver tänka på något annat, är det inte det du tänker på?"
"När jag sa till honom nej, " avslutar Eyring, "min far pausade … sade då, 'Hal, jag tror att du borde komma ur fysiken. Du borde hitta något som du älskar så mycket att när du inte behöver tänka på någonting så är det vad du tänker på. "
Jag hittade detta sant i mitt liv. När jag var i ekonomi tänkte jag sällan på arbete utanför kontoret. Snarare tänkte jag på folkrelaterade utmaningar som mitt team mötte och hur jag kunde förbättra företagskulturen. För att bli framgångsrik behöver du inte besätta ditt jobb dygnet runt, men om du bara tänker på ditt jobb under timmarna 9 till 5 kan det vara ett tecken på att du är på fel väg.
3. Hur ser din karriärväg ut 10 år längs vägen?
Tänk på de i ditt företag eller bransch som är mer äldre än dig. Vill du så småningom göra den typ av arbete de gör?
Denna långsiktiga syn på din karriär är kritisk eftersom många jobb förändras när du avancerar inom ditt område. Till exempel tillbringar juniorinvesterare större delen av sin tid på att bygga finansiella modeller och kundpresentationer, medan äldre bankirer till stor del fokuserar på att köpa erbjudanden och upprätthålla relationer. Även om du inte älskar ditt nuvarande jobb, kan det vara ett nödvändigt steg för att utveckla färdigheter som hjälper dig att komma dit du i slutändan vill vara.
Om du inte vet hur din nuvarande väg ser ut, schemalägg en informationsintervju med någon mer erfaren. Dessa informella möten är ett bra sätt att ta reda på vad du kan förvänta dig i framtiden. Överväg att fråga människor vad de gillar mest om sitt jobb, vilka typer av projekt de arbetar med och vilka råd de skulle ge till någon i dina skor. Jag hade många informationsintervjuer när jag var i ekonomi, och det var det som i slutändan påverkade mig att ta min karriär i en annan riktning.
Att avgöra om du ska byta bransch är ingen liten uppgift, men att ställa dig själv de tre frågorna jag har delat hjälper dig att fatta ett välgrundat beslut. Utvecklar du en konkurrensfördel genom att maximera dina tillgångar, dina ambitioner och marknadens verklighet? Hur ofta tänker du på arbete utanför kontoret? Hur ser din karriär ut i framtiden?
Dina svar på dessa frågor hjälper dig att förstå om du ska fördubbla dina ansträngningar i ditt nuvarande jobb eller börja ta reda på ditt nästa drag.
