Det är viktigt - vågar vi till och med säga viktigt - att ha kul på jobbet. Inte bara avslöjade en nationell undersökning av 500 plus HR-medarbetare de flesta av dem starkt främjar en rolig arbetsmiljö, men det finns också massor av forskning som visar att ha kul gör anställda mer produktiva, mer engagerade, mindre benägna att lämna sina jobb och bara vanligtvis gladare.
Ingen behöver berätta för de 13 företagen på denna lista för att göra sina kontor roligare: De har redan hittat det perfekta förhållandet mellan arbete och lek. Och eftersom de alla anställer, vem vet - du kan vara nästa anställd som kan dra nytta av!
1. mcgarrybowen
Det finns aldrig ett tråkigt ögonblick på denna annonsbyrå. Dess kundbas inkluderar Disney, Procter & Gamble och United Airlines, vilket innebär att teamet alltid är nedsänkt i spännande projekt (som att arbeta med VMA och Oscars!).
Och mcgarrybowens medarbetare gillar att ha det bra medan de arbetar.
"Annonsering är ett företag baserat på kul", säger Mark Koelfgen, New York Chief Creative Officer. "Vi är en stor, högljudd familj som gillar att vara tillsammans och vi försöker hålla det lätt."
Från 4 juli-fester och chilikockor till Oktoberfest, törstiga torsdagar och den enorma Halloween-utblåsningen, är det firande året runt.
Se öppna jobb
2. Nitro
Nitro främjar medkänsla - vare sig det är medkänsla för sina användare eller medkänsla för sitt lokalsamhälle. Varje anställd får fem lediga dagar per år enbart för volontärarbete, och företaget har till och med ett ”Nitro Gives” -program som är dedikerat till sina volontärinitiativ.
Det finns också mycket informellt kul.
Mimi Hoang, VD för produkt, tillägger, "Åtminstone en gång i veckan ser vi till att träffas, ta en drink och lära känna nya människor."
I slutändan är det inte svårt att hitta balans mellan arbetsliv och liv på Nitro, eftersom det är inbyggt i kulturen.
Se öppna jobb
3. Omnigon
Arbeta på detta multinationella digitala konsultföretag, så blir du bortskämd hela livet. Det finns månatliga coola utflykter, vecko lyckliga timmar med fotbollsturneringar och ofta möjligheter att delta på sportevenemang. Milstolpar och semesterfirande - som en lagresa till Escape the Room eller det glittrande Casino Royale-temafestet - ger Omnigons team ännu fler chanser att göra minnen.
Och när de behöver ta en paus från allt det roliga? Det finns professionella massage på kontoret, en kaffe- och espressobar på plats och oändliga färska snacks.
Se öppna jobb
4. Symfoni
Kunder runt om i världen älskar detta företags öppen källkod, säker kommunikation och arbetsflödesplattformar - och Symphonys team arbetar hårt för att hålla jämna steg med efterfrågan.
För att belöna anställda behandlar ledningen dem till massage, margarita-maskiner, Nerf-pistolstrider, bekväma bönpåsar, söta godsaker och mer. Tidigare företagets utflykter inkluderar paintball, picknick, karaoke, gokart, ping-pong-turneringar med mera.
Och med varje avdelning som också får en chans att gå ut på egen hand finns det definitivt massor av roliga tider.
Se öppna jobb
5. Kontinuerligt
En plattform som hjälper förläggare och journalister att arbeta tillsammans har ständigt ett nära sammansatt team.
”Jag har förmånen att arbeta med smarta människor som jag gillar och respekterar ännu mer, ” säger Elisa Cool, VD för affärsutveckling. "Ständigt är mer än en affärsplats, det är en fristad."
Medarbetare älskar att spendera lika mycket tid tillsammans på kontoret som de gör på jobbet. De senaste aktiviteterna inkluderar bokklubbar, DJ-skivspelare, happy hours och en resa till Hayden Planetarium.
Se öppna jobb
6. Pocket Gems
Är vi verkligen förvånade över att ett mobilspelföretag (med mer än 20 hitspel, FYI) har en atmosfär som är lika delar hårt arbete och spel?
Teammedlemmar uppmuntras att ta pauser för konkurrenskraftiga ping-pong-sessioner - och det som började som en spontan arbetspaus har tagit ett eget liv. Nu en robust och konkurrenskraftig liga, Pocket Gems Ping-Pong-ligans senaste prestation var att förvandla kontoret till en ping-pong-stadion under happy hour och krona vinnarna i både singlar och dubbla ligor.
Se öppna jobb
7. Trax Technologies
Detta mjukvarutjänstföretag utsågs till en av de bästa platserna att arbeta i Arizona av CareerBuilder.com och dess egna anställda - inte bara en gång utan två år i rad. Trax Technologies är på väg till ett tredje år, tack vare sin utmanande, engagerande och extra fyllda kultur.
Meditations-, yoga- och hälsoklasser håller teammedlemmarna avslappnade och hälsosamma, medan aktiviteter som en salsatillverkningstävling, Iron Man-tävling, semesterdekorationstävling och den alltid populära happy hour håller dem nära.
Se öppna jobb
8. Kakel
Tack vare Tiles spårningsapp och hållbara teknik har dess användare tagit farväl till dagarna med felaktiga nycklar och förlorade plånböcker.
Att ha ett så viktigt uppdrag höjer även de mest vardagliga uppgifterna till givande arbete. Och från kontoret gillar teamet att sparka tillbaka på filmkvällar och gemensamma måltider.
Se öppna jobb
9. Goosehead-försäkring
Goosehead Insurance, ett av de största oberoende försäkringsbolagen i landet, investerar verkligen i sina anställda och bryr sig om deras framgång.
Som bevis finns det den älskade traditionen ”Champagne and Cheers”. Varje månad gör de anställda en champagne toast till den mest värdefulla kundadvokaten, och belöningen slutar inte med toasten. Tillsammans med titeln och kamratigenkänningen får MVCAs också en flaska champagne för sig själva.
Se öppna jobb
10. BandSida
Anställda kallar atmosfären vid denna musikstart ”unik och cool.” Alla - oavsett deras arbetsbeskrivning eller bakgrund - älskar musik, vilket har skapat en sammanhängande och stödjande atmosfär.
”Vi på BandPage är en kultur av” En ”, säger teknikdirektör Kim Martin. "Jag är omgiven av extremt begåvade och medkännande folk, och vi reser oss och faller nådigt tillsammans."
De spelar också tillsammans: Anställda spelar alltid sina favoritlåtar över Sonos-högtalarsystemet på kontoret, och det finns till och med ett jamrum i källaren så att medarbetare kan göra lite musik tillsammans. Martin är även värd för spelnätter i sitt hus varannan månad. Prata om ett företag med en familjekänsla!
Se öppna jobb
11. Tyngdkraft
Semester är en väsentlig del av att vara produktiv och uppfylld - vilket Gravity erkänner genom att vika bort sina anställda varje år till en fyra dagars reträtt. Med tidigare destinationer som Jamaica, Mexiko och Dominikanska republiken är teamet garanterat att ha en god tid att njuta av vacker utsikt, delta i fantastiska bindningsaktiviteter och äta utsökt mat.
Se öppna jobb
12. Windsor Circle, Inc.
"Att arbeta för Windsor Circle är som att vara medlem i ett mästerskapsvinnande team", förklarar kundteknisk chef Michael Huey. "Du arbetar hårt, du älskar det, och medan det händer skapar du minnen med ditt team som ingen annan någonsin kommer att kunna matcha."
Lagets ”work hard, play hard” -etik är också synlig på andra sätt. Varje kvartal har Windsor Circle en Team Day då de anställda ägnar hälften av dagen till att lära sig nya färdigheter och den andra hälften till volontärarbete i centrala Durham.
Se öppna jobb
13. Metod
Metoden, företaget bakom dina naturligt härledda, giftfria hushållsprodukter, har en konstig kultur - naturligtvis på bästa sätt!
Konst- och hantverksdesigner Mia Croft förklarar, "Vid metod växer fantastiskt från konstiga."
Denna fantastiska konstighet framgår av företagets March Madness ping-pong-turnering, en hård tävling som ger nybörjare mot experter. Efter semifinaler och finaler firar hela laget med temafest.
Se öppna jobb
Vill du se hur ditt företag kan visas på en lista som den här? E-post [email protected].
