Vi vet: Att leta efter en fantastisk ny spelning är tufft. Även om du hittar positioner som passar räkningen, vem ska säga att företaget kommer att vara det ställe du vill spendera 40+ timmar varje vecka?
Vi är här för att hjälpa. Faktum är att det är just därför vi skapade The Muse - en titt på några av de mest inspirerande platserna att arbeta över hela landet. Men för att ge dig ett försprång, här är tio företag som vi vet att du kommer att älska. På vilket sätt? Deras anställda sa till oss det.
Chegg
Var: Santa Clara, Kalifornien
Vad: Chegg, som grundades av en högskolestudent med höga utbildningskostnader, ger studenter läroböcker, läxhjälp online, stipendier och allt annat de behöver för att ta kontroll över sin utbildning.
Varför anställda älskar det: Förutom det faktum att de verkligen tror på det arbete de gör, älskar medarbetare Chegg för dess en öppen, samarbetsvillig atmosfär, nära sammansatt team och obegränsad ledighet.
Jobba på Chegg
Var: Menlo Park, Kalifornien
Vad: Allas favorit sociala nätverk. Nog sagt.
Varför anställda älskar det: Facebook vill att kreativitet och produktivitet ska frodas, så det ger massor av fördelar för att göra anställdas liv lättare i och utanför kontoret. Teammedlemmarna har gratis transport och kemtvätt, ekonomiskt stöd till barnomsorg och ett modernt gym - för att inte tala om gratis måltider och obegränsade snacks.
Arbeta på Facebook
Squarespace
Var: New York
Vad: Squarespace gör det enkelt att skapa vackra webbplatser - även för oerfarna webbanvändare.
Varför anställda älskar det: När anställda i Squarespace säger att de kallar sin medarbetares familj, menar de det. Alla i teamet tar hand om - ända ner till kontors mini Schnauzer, Panda. Och teamet arbetar tillsammans och spelar tillsammans - oavsett om de gör roliga bildspel för supportmöten eller känner igen en anställds födelsedag.
Arbeta på Squarespace
Groupon
Var: Chicago
Vad: Det som började som en ödmjuk daglig affärssida har vuxit till mycket mer med nya produkter som Groupon Getaways, Groupon Now och Groupon Rewards.
Varför anställda älskar det: Inte överraskande, Groupon är en underhållande arbetsplats. Från ett företags "humorteam" till konferensrum med namnet "No Diggity", till broderade gröna spårjackor för varje anställd, tillför företaget kul i allt det gör.
Jobbar på Groupon
Uber
Var: San Francisco
Vad: Uber är en on-demand-biltjänst som skakar upp transport i 20+ städer runt om i världen. Kunder använder en app för att ansluta till närmaste förare - och får sin tur att dyka upp inom några minuter.
Varför anställda älskar det: Arbetsdagar är blandade med ping-pong-spel eller fotboll, och Happy Hour saknas sällan. Men personal arbetar lika hårt som de spelar: "Du vill bli utsatt för så mycket som möjligt, så tidigt som möjligt i din karriär, " säger en anställd. "Du får det på Uber."
Arbetar på Uber
Lever socialt
Var: Washington, DC
Vad: Att arbeta med lokala företag för att få dem nya, entusiastiska kunder, LivingSocial främjar partnerskap som det översätter till fantastiska erbjudanden för sina medlemmar.
Varför anställda älskar det: “LivingSocial är ett bra ställe att arbeta av många skäl, men jag tror att folket gör det verkligen fantastiskt! Smart, passionerad och mer! ”Sa en ny tweet. "Även när klockan stannar, är människor fortfarande här umgås, hjälper varandra och njuter av stämningen, " tillägger Account Manager Nicolle McCarty.
Jobbar på LivingSocial
Xero
Var: San Francisco
Vad: Xero revolutionerar hur småföretag ser redovisning. Med en vacker, molnbaserad produktsvit gör företaget det enkelt för företagare, revisorer och bokförare att hantera sin ekonomi.
Varför anställda älskar det: Trots att de arbetar i den traditionellt knäppta upp branschen för bokföring, gör Xero roligt en prioritet. Medarbetare fångar regelbundet solsken i en närliggande park, planerar golfutflykter, deltar i happy hours och planerar mellanavdelningar bakhåll med Nerf-vapen.
Arbeta på Xero
Metod
Var: San Francisco
Vad: Metod är i uppdrag att bekämpa smutsiga: Företaget tillverkar en rad hushållsrengöringsmedel och produkter för personlig vård som är säkra för människor och för planeten.
Varför anställda älskar det: Eftersom det är konstigt. (Tänk på en årlig skolkväll och banandräkter på kontoret.) Metodens teammedlemmar omfamnar sina oortodoxa sidor och till och med ställer intervjuade frågan, "Hur kommer du att hålla metoden konstig?" Förklarar konst- och hantverksdesigner Mia Croft, "Vid metod växer fantastiskt från konstiga. ”
Arbeta enligt metod
TNTP
Var: New York
Vad: TNTP hjälper Amerikas barn att få den utbildning de förtjänar: Organisationen hjälper skolor, distrikt och stater att anställa och hålla fast vid fantastiska lärare och bygga system som prioriterar effektiv undervisning.
Varför anställda älskar det: Företaget värderar öppenhet (det uppmuntrar alla anställda att ge feedback till ledarskap) och mångfald. "TNTP är en plats där vem som helst kan trivas oavsett vilken bakgrund du har, " säger webbplatschef Sara Bokhari. "Så länge du brinner för utbildning."
Arbetar på TNTP
Intel
Var: Arizona, Oregon och mer
Vad: Intel är världsledande inom datorinnovation och bygger de väsentliga teknologier som fungerar som grunden för världens datorenheter.
Varför anställda älskar det: Hos Intel är det inte ovanligt att ta ett jobb och sedan hitta att det leder till ett annat - utan att lämna företaget. "Intel känns väldigt hemodlat, det känns väldigt litet och du känner dig väldigt smidig", säger personalen Greta Yin. "Du är inte belastad med byråkratin som folk kan anta."
